Gastfreundschaft liegt in unserer Natur!

Werden Sie Teil unseres harmonischen Teams. Gemeinsam zaubern wir unseren Gästen ein Lächeln ins Gesicht

Das sind wir

Wir sind schon lange kein Geheimtipp mehr!

Nur wenige inhabergeführte Hotels können wie unser FRITZ Hotel Schwerin auf eine mehr als 30-jährige Erfolgsgeschichte zurückschauen. Mittlerweile wird unser Haus von der jüngsten Generation der Familie Fritz geführt und weiterentwickelt. Gemeinsam mit unserem einzigartigen Team beweisen wir jeden Tag, dass traditionelle Werte und zukunftsgerichtetes modernes Denken wunderbar zusammenpassen.

Das Team des FRITZ Hotels ist über die Grenzen Mecklenburg-Vorpommerns hinaus für den überdurchschnittlich zuvorkommenden Service bekannt. Wir stehen für herzliche Freundlichkeit, Diskretion und Professionalität. Aus diesen Gründen durften wir als exklusiv ausgewähltes Hotel während des großen G8-Gipfels in Heiligendamm im Auftrag der Bundesregierung 44 Beamte einer sicherheitsrelevanten technischen Einsatzeinheit beherbergen.

Es ist unsere Vision, unser Team weiter zu verstärken, gemeinsam nachhaltig zu wachsen und das FRITZ Hotel als Marke und Anlaufpunkt für Besucher aus aller Welt fest zu etablieren. In unserem Haus wollen wir unseren Gästen unvergessliche Momente und eine tolle Zeit bereiten. Das ist unsere Mission, die uns motiviert und täglich antreibt. Die zahlreichen TOP-Bewertungen unserer zufriedenen Gäste bestätigen uns auf unserem Weg.

Die gelebte Gastfreundschaft unseres super Teams

Die gemütliche & persönliche Atmosphäre

Die traumhafte Lage

Die TOP-Qualität im hauseigenen Restaurant

Unsere Werte:

Gemeinsam sind wir stark

Wir wissen: Nur ein funktionierendes Team schafft zufriedene Gäste. Das Team FRITZ besteht aus 13 Köpfen, die in dieselbe Richtung denken, aus 13 Herzen, die dieselbe Leidenschaft fühlen und aus 26 Händen, die am selben Strang ziehen.

Unser Umgang miteinander wird von RESPEKT geprägt. Respekt vor den Kollegen, den Gästen, den Geschäftspartnern. Wir sind uns unserer Verantwortung für die kommende Generation bewusst. Deshalb pflegen wir auch im Umgang mit unseren Ressourcen eine verantwortungsvolle und wertschätzende Kultur.

Der größte Teil unseres Teams ist schon viele Jahre bei uns. Das zeigt uns, dass unsere Werte als Familienunternehmen und unser Mindset nicht nur Floskeln sind, sondern authentisch gelebt und geschätzt werden. Darauf sind wir stolz.

Einen Arbeitsplatz in einer traumhaften Region

Teamspirit: Wir-Gefühl statt Einzelkämpfertum

Täglich die positive Bestätigung Ihres Einsatzes

Eine optimale Förderung Ihrer Fähigkeiten und Potenziale

Ihre Benefits: Das können Sie erwarten

Unseren Gästen bieten wir den besten Service – unseren Mitarbeitern eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Wenn Sie ein harmonisches Team mit Wohlfühlfaktor suchen, dann sind Sie im Team des FRITZ Hotels genau richtig. Ob im Service, in der Verwaltung oder in der Küche: Wir fördern Ihre individuelle Stärken und Potenziale. Darüber hinaus bieten wir Ihnen noch weitere attraktive Benefits, denn besondere Leistungen sollen besonders honoriert werden.

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FÜR IHREN ERFOLG IM BERUF

FÜR IHR PORTEMONNAIE

FÜR DIE FEELGOOD-ATMOSPHÄRE

Hier ein Zwischenbild

Das bist du

Damit passen Sie perfekt in unser familiäres Team

Bei uns erwartet dich ein Team, das eine gemeinsame Vision und Mission hat. Ein Lächeln und das positive Feedback unserer anspruchsvollen Kunden motiviert und zeigt uns, dass wir zu Recht im FRITZ Hotel arbeiten. Wenn Sie unseren Werten zustimmen und ein paar weitere Voraussetzungen mitbringen, dann ist Ihr neuer Traumjob nur noch wenige Klicks entfernt.

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12:00 Uhr

Während die anderen Pause machen, nutzen die Top-Performer die Mittagspause, um richtig fette Beute zu machen.Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua. At vero eos et accusam et justo duo dolores et ea rebum. Stet clita kasd gubergren, no sea takimata sanctus est Lorem ipsum

13:00 Uhr

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UNSERE JOBANGEBOTE

IN DIESEN SPANNENDEN AUFGABENBEREICHEN SUCHT UNSER TEAM VERSTÄRKUNG

Hotelfachfrau/-mann VZ (m/w/d)

Sie möchten unseren Gästen von der Reservierung bis zur Abreise zur Seite stehen? Planung & Organisation sind genau Ihr Ding? Sie wollen mit Spaß und Freude in unserem Team etwas bewegen und ausbauen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bewerben Sie sich mit nur ein paar Klicks. Wir freuen uns auf Sie!

Restaurantfachfrau/-mann VZ (m/w/d)

Sie haben Spaß daran, zu organisieren, flexibel und vorausschauend zu planen? Sie lieben es, die Gäste zu beraten und mit dem besten Service zu verwöhnen? Dann haben wir etwas für Sie. Bewerben Sie sich mit nur ein paar Klicks. Wir freuen uns auf Sie!

Assistenz d. Geschäftsführung VZ (m/w/d)

Management und Verantwortung sind Ihr Ding? Freundlichkeit und Durchsetzungsvermögen sind für Sie keine Gegensätze? Perfekt, das passt zu uns. Bewerben Sie sich mit nur ein paar Klicks. Wir freuen uns auf Sie!

Gästemanager (m/w/d)

Sie haben Spaß daran, zu organisieren, flexibel und vorausschauend zu planen? Sie lieben es, die Gäste zu beraten und und Sie sind ein echtes Kommunikationstalent? Dann haben wir etwas für Sie. Bewerben Sie sich mit nur ein paar Klicks. Wir freuen uns auf Sie!

Koch / Köchin - Teilzeit (m/w/d)

Sie haben Spaß daran, zu organisieren, flexibel und vorausschauend zu planen? Sie lieben es, Speisen zuzubereiten? Dann haben wir etwas für Sie. Bewerben Sie sich mit nur ein paar Klicks. Wir freuen uns auf Sie!

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Vielleicht Ihr neues Team?

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So läuft es ab

Der kurze Weg in unser Team

Wir lieben die kurzen Wege und die direkte Kommunikation, darum halten wir für Sie auch unseren Bewerbungsprozess sehr kurz, knapp ohne überflüssigen Papierkram.

01.
Feedback

Binnen 48 Stunden erhalten Sie Ihr Feedback zu Ihrer Kurzbewerbung, ggf. mit Terminvereinbarung für das telefonische Interview.

02. Telefoninterview

Erstes Kennenlernen mit telefonischem Kurzinterview, ggf. Einladung zum persönlichen Treffen.

03.
Persönliches Kennenlern-Gespräch

Wir sehen uns persönlich oder per Zoom und sprechen intensiv, ggf. Einladung zum Schnupper-Tag.

04.
Dein persönlicher Schnupper-Tag

Sie lernen das Team kennen, erhalten erste Einblicke in unser Haus und zeigen sich von Ihrer besten Seite – wir übrigens auch.

05.
Willkommen im
Team

Es passt zwischen uns, wir unterschreiben die Verträge – moin an Bord!

So läuft es ab

So kurze Wege in unser Team

Wir lieben die kurzen Wege und die direkte Kommunikation, darum halten wir für Sie auch unseren Bewerbungsprozess sehr kurz, knapp ohne überflüssigen Papierkram.

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Binnen 48 Stunden erhalten Sie Ihr Feedback zu Ihrer Kurzbewerbung, ggf. mit Terminvereinbarung für das telefonische Interview.

02. Telefoninterview

Erstes Kennenlernen mit telefonischem Kurzinterview, ggf. Einladung zum persönlichen Treffen.

03. Persönliches Kennenlern-Gespräch

Wir sehen uns persönlich oder per Zoom und sprechen intensiv, ggf. Einladung zum Schnupper-Tag.

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05. Willkommen im Team

Es passt zwischen uns, wir unterschreiben die Verträge – moin an Bord!

Wie geht es danach weiter?

Fragen zu Ihrer Bewerbung

Ganz einfach und auf kurzem Weg. Klicken Sie nur auf den Bewerbungsbutton auf unserer Bewerbungsseite. Wenn wir vollständige Bewerbungsunterlagen von Ihnen wollen, dann werden wir sie ausdrücklich anfordern.

Aber sicher. Bei uns gibt es keine verstaubten Archive oder „Karteileichen“. Alle auf unserer Seite angezeigten Stellen sind zu besetzen, solange sie online sind.

Es gibt keine Deadline für Bewerbungen bei uns. Solange die Stellen online sichtbar sind, sind sie auch noch nicht vergeben.

Diskretion und Verschwiegenheit sind Grundvoraussetzungen in unserem Business. Wenn Sie sich bei uns vorstellen möchten, dann können Sie sich sicher sein, dass davon niemand erfahren wird. Wir werden alle Gesprächstermine nach Ihren Wünschen einrichten.

Tipps zum Kennenlern-Gespräch

Ob alter Hase oder Berufseinsteiger: Wenn es um das erste persönliche Kennenlernen mit dem eventuell neuen Arbeitgeber geht, wird jeden eine gewissen Nervosität plagen. Darum hier ein paar Tipps, wie es erfolgreich weitergeht.

Sie sollen sich bei uns und in Ihrer Kleidung wohlfühlen, das ist uns wichtig, weil wir Sie so kennenlernen wollen, wie Sie sind. Aber natürlich zählt auch der erste Eindruck, das sollte nicht vergessen werden.

Wir betonen es immer wieder: Seien Sie sie selbst, seien Sie authentisch, verstellen Sie sich nicht. Uns geht es uns darum, dass wir die besten Menschen als Verstärkung für unser Team finden, die ebenso motiviert, ebenso fokussiert und ebenso begeistert sind wie wir.

Nervosität ist etwas vollkommen normales und kann sogar positiv sein und Ihre Sinne schärfen. Stellen Sie gerne Fragen, wenn wir uns nicht klar und verständlich ausgedrückt haben. Sie sind herzlich eingeladen Notizen zu machen, wenn es für Sie sinnvoll ist.

Wenn Sie zum Schnuppertag eingeladen werden, dann haben Sie bis hierhin einen positiven Eindruck hinterlassen. Am Schnuppertag lernen Sie das Team und Kunden kennen. Ein Schnuppertag ist eine faire Möglichkeit für uns beide, um uns im beruflichen Umfeld besser kennenzulernen.

Es passt zwischen uns? Dann verlieren wir keine Zeit – die Gäste warten. Nach der Unterschrift sind Sie dann in unserem Team. Herzlich willkommen.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

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